【许玉林】招聘与面试技巧4集(jzzl)

文件大小: 305.0KB
语言: 简体中文
运行环境: Win9X/Win2000/WinXP/Win2003/

详细介绍:
内容介绍：

针对目标: 

1、明确企业人力资源管理招聘策略；

2、了解人员招聘与面试程序；

3、掌握面试过程中的控制技巧、提问技巧和行为观察技巧；

4、明晰招聘面试整体解决方案。

适合对象: 

人力资源经理

部门经理及中高层管理者

渴望自我发展的员工

产品特点: 

《科教经理人管理实务课程》之《人力资源 招聘与面试技巧》让您招到最适合企业的人才，为企业的发展注入蓬勃生机。 

 

讲师介绍: 许玉林教授

中国人民大学劳动人事学院教授、博士 

研究方向及主讲课程：

组织行为学，人力资源开发与管理，并在上述领域发表论文数十篇。

专著：

《人力资源管理实务》、《管理技能培训开发》、《组织行为管理学》

承担四通集团、海南航空公司、东阿阿胶集团、申财证券、伊利集团、双登集团、人保广州分公司等大型企业人力资源咨询项目，并兼任公司人力资源顾问。 

  

目　录：   

内容提要：

招聘面试必备知识

招聘面试的流程与步骤

招聘面试的基础——一般准备

招聘面试的保证——技术准备

招聘面试的指导——理论准备

招聘面试实务——面试过程技巧中的控制技巧、提问技巧和行为观察技巧；

4、明晰招聘面试整体解决方案。

适合对象: 

人力资源经理

部门经理及中高层管理者

渴望自我发展的员工

产品特点: 

《科教经理人管理实务课程》之《人力资源 招聘与面试技巧》让您招到最适合企业的人才，为企业的发展注入蓬勃生机。

 

讲师介绍: 许玉林教授

中国人民大学劳动人事学院教授、博士 

研究方向及主讲课程：

组织行为学，人力资源开发与管理，并在上述领域发表论文数十篇。

专著：

《人力资源管理实务》、《管理技能培训开发》、《组织行为管理学》

承担四通集团、海南航空公司、东阿阿胶集团、申财证券、伊利集团、双登集团、人保广州分公司等大型企业人力资源咨询项目，并兼任公司人力资源顾问。

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